年度安全生产工作计划
（经理级）
为认真贯彻落实国家、省、市、相关文件精神，适应新形势，完成新的安全管理任务，进一步细化措施，明确任务，落实责任，实现本公司年度安全生产各项目标和任务，现制定本年度安全工作计划：（经理级）
一、指导思想
坚持“安全为主、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、安全发展、科学发展”的原则，落实运输企业安全生产主体责任，预防和减少道路交通事故，将安全生产控制指标分解落实到各岗位和各项驾驶人员身上，建立健全安全生产目标管理责任制，确保年度安全生产控制指标的实现。
1、本年度道路交通百万公里事故低于3次。
2、旅客交通死亡事故控制数为百万公里死亡率控制在0.3人以下。
3、百万公里直接经济损失控制在3万元以下。
4、确保全年不发生重大和特大交通责任事故。
三、实施措施
1、按时参加交通运输部门及长沙市有关部门、各级政府召开的各种安全工作会议，及时传达贯彻会议精神。
2、发挥安全生产工作机构作用，有专人负责、有具体工作人员抓日常安全管理工作，各种规章制度齐全，责任落实。
3、积极参加主管部门举办的业务技能培训，搞好全公司职工安全生产知识培训，驾驶人员必须持证上岗。
4、安全生产工作要坚持经常检查，并有记载，做到不安全不行车。定期开展安全隐患自查活动（公司月查、班组周查、每辆车日查），对查出的隐患要按照“五落实”（落实人员、落实资金、落实时间、落实责任、落实措施）的原则及时加以整改。
5、确保安全资金投入使用。按照安全资金投入年度计划，设立专门的安全经费提取和使用台账，专款专用，严格执行提取和使用计划，对安全经费提取和使用情况进行监督检查，确保安全资金投入按规定标准提取和合理使用。
6、落实安全生产工作责任制和领导责任制，层层签订责任书（签到车辆），分解责任，确保不留“空档”和“死角”，真正做到安全管理工作“横到边、纵到底”。
7、严格落实安全生产规章制度，严格劳动纪律管理。中层以上干部实行巡回检查制度，巡查发现的问题及时解决和处理。
8、严格事故预案管理，一旦发生事故，现场人员要及时上报情况并尽快组织人员深入现场抢救，千万不能盲目施救，以免事故扩大，配合搞好事故的查处工作及善后工作。
9、安全生产工作年初应有计划、有布置，年终应该有检查、有落实，年末有总结。每月定期召开安全生产工作例会。
10、全面推进公司安全生产标准化建设，全员、全过程、全方位开展规范达标工作。
年度安全生产工作计划
（安全部）
为认真贯彻落实国家、省、市、相关文件精神，适应新形势，完成新的安全管理任务，进一步细化措施，明确任务，落实责任，实现本公司年度安全生产各项目标和任务，现制定本年度安全工作计划：（安全部）
一、指导思想
以科学发展观为指导，牢固树立安全发展理念，坚持“安全为主，预防为主，综合治理”的方针，紧紧围绕“四个突出”：突出预防为主，突出监督服务，突出责任落实，突出隐患问责；“两个加强”：加强队伍建设，加强安全基础工作，狠抓安全生产隐患排查治理，进一步深化安全生产专项整治，不断提高安全管理水平，促进我部门安全生产工作的顺利开展。
二、全年安全目标
本年度道路交通百万车公里事故低于3次，百万车公里死亡率控制在0.3人以下；百万公里受伤率低于1.6人以下，百万公里直接经济损失控制在3万元以下。
三、隐患排查
始终坚持“以人为本，安全为主”思想，以查“三违”，查“隐患”，杜绝各类事故为重点，深入引申“点、线、面”管理制度，坚持每月安全隐患排查，对存在的问题“四定”，推行隐患市场化管理，未按期完成的加大问责，坚持按期召开安全例会，并向职工认真贯彻学习上级文件精神，及时总结安全生产工作中存在的问题及下一步安排。
四、完善各项规章制度
制定 年应急预案、灾害预防处理计划，并组织演练。制定完善安全生产管理制度，进一步规范职工操作行为，强化落实责任，利用安全会议，班前会贯彻学习，真正使制度扎根于每位职工，使执行制度成为一种习惯。
五、贯彻落实文件精神，组织开展安全活动
根据上级文件要求和安排，组织好安全生产大检查，安全生产隐患排查治理专项行动，各季安全大检查及班组安全建设等活动，组织张贴标语、安全警示，组织应急演练活动，进一步增强干部职工安全意识，提高职工遵章守纪自觉性，形成人人重视安全，人人关注安全的良好氛围。开展形成多样化的安全宣传活动，定期组织职工观看安全教育片，通过这些活动在职工中营造自觉守法、守纪，促进我公司安全生产平稳发展。
年度安全生产工作计划
（财务部）
为认真贯彻落实国家、省、市、相关文件精神，适应新形势，完成新的安全管理任务，进一步细化措施，明确任务，落实责任，实现本公司年度安全生产各项目标和任务，现制定财务部本年度安全工作计划：（财务部）
一、安全工作职责：
1、按照国家高危行业企业安全生产费用管理规定，加强安全生产费用财务管理工作。
2、负责职业健康安全管理投入费用的专项列支，并监督使用。
3、负责职业健康安全工程项目资金的使用管理和审计、决算工作，并参加工程验收。
4、负责公司工伤、养老、医疗、财产保险列支使其符合国家法律法规要求。
5、负责组织公司财产保险和工伤保险及事故后经济赔偿处理工作。
6、负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入公司经济活动分析内容。
7、保证劳动保护用品、保健津贴、防暑降温饮料的开支费用的到位。
二、安全工作目标：
1、安全生产投入资金到位率高。
2、建立健全安全费用台帐。
3、触电、着火、失窃事故为零。
4、按计划参加安全培训率达90%。
三、奖惩办法：
1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可作为年终评先工作先决条件。
3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。
4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
年度安全生产工作计划
（办公室）
为认真贯彻落实国家、省、市、相关文件精神，适应新形势，完成新的安全管理任务，进一步细化措施，明确任务，落实责任，实现本公司年度安全生产各项目标和任务，现制定办公室本年度安全工作计划：（办公室）
1、办公室是公司安全生产监督管理职能部门。
2、贯彻执行国家、地方政府以及行业制定的各项有关安全生产的法律法规、规章、国家标准、行业标准、参与本单位安全生产决策。
3、负责制定公司各项安全生产管理规章制度和审定有关安全操作规程，并督促执行。
4、开展公司级安全生产检查，制止和查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为。
5、发现事故隐患，督促有关人员及时整改，并报告公司主管负责人。
6、开展安全生产宣传、教育、和培训，推广安全生产先进技术和经验。
7、参与本单位生产技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的测定。
8、制定员工劳保用品发放标准，督促公司劳动防护用品的发放，并监督正确穿戴和使用劳动保护用品。
9、参与组织本单位应急预案的制定和演练。
10、负责组织公司生产安全事故的调查和处理，对事故进行统计、分析，负责对工伤事故、交通事故调查、分析、处理和上报工作，并依据“四不放过”的原则，找出事故责任人、事故原因、和对其他人员进行教育，并找出预防措施。
11、做好对新进入公司职工的公司级安全教育培训工作，做好对转岗、复工人员的安全教育。
12、配合有关部门对驾驶人员的安全技术培训、复审和考核发证工作，并建立相应台账。
13、负责对消防器材的布置、更换、检查，使之处于良好的应急状态。
14、加强车辆安全使用工作。
15、按规定发放、检查劳动保护用品使用情况。
16、负责员工年度体检工作。
17、落实安全生产会议并做好会议记录，做好有关资料的保管、流存和传达工作。
18、负责夏季高温期间一线职工的保健食品、清凉饮料的供应和发放工作。
19、负责建立健全各类安全生产台账。
责任目标
1、本部门人员各类安全相关法律法规及本公司安全规章制度违反率为零。
2、本部门人员参加的安全学习及安全会议参加率高，安全考核合格率高。
3、本部门及人员各类安全事故及伤害发生率为零。
年度安全生产工作计划
（营运部）
为认真贯彻落实国家、省、市、相关文件精神，适应新形势，完成新的安全管理任务，进一步细化措施，明确任务，落实责任，实现本公司年度安全生产各项目标和任务，现制定本年度安全工作计划：（营运部）
全年安全目标
本年度道路交通百万车公里事故低于3次，百万车公里死亡率控制在0.3人以下；百万公里受伤率低于1.6人以下，百万公里直接经济损失控制在3万元以下，确保全年不发生重大和特大交通责任事故。
隐患排查
始终坚持“以人为本，安全为主”思想，以查“三违”，查“隐患”，杜绝各类事故为重点，深入引申“点、线、面”管理制度，坚持每月安全隐患排查，对存在的问题“四定”，未按期完成的加大问责，坚持在车管部会议上宣传安全知识，加强安全教育培训，令职工认真学习贯彻上级文件精神，及时总结安全生产工作中存在的问题并及时做下一步安排。
加强安全教育培训和演练制度
按照公司事故应急预案、灾害预防处理预案，组织演习演练，并对演练进行总结。根据完善的安全生产管理制度，进一步规范职工操作行为，强化落实责任，利用安全会议贯彻学习安全理念，强化员工的安全意识，真正使制度扎根于每位职工，使执行制度成为一种习惯。
配合上级领导和安全主管部门开展的安全生产相关活动
根据上级领导要求和安排，配合组织好安全生产大检查，安全生产隐患排查治理等专项行动，各季安全大检查及车队安全建设等活动，组织张贴标语、安全警示，组织应急演练活动，进一步增强职工安全意识，提高职工遵章守纪自觉性，形成人人重视安全，人人关注安全的良好氛围。开展形成多样化的安全宣传活动，通过这些活动在职工中营造自觉守法、守纪，促进我公司安全生产平稳发展。
年度安全生产工作计划（驾驶员）
为认真贯彻落实国家、省、市、相关文件精神，适应新形势，完成新的安全管理任务，进一步细化措施，明确任务，落实责任，实现本公司年度安全生产各项目标和任务，现制定本年度安全工作计划：二、全年安全目标
1．全年无道路交通死亡事故；
2．全年无道路交通大事故；
3．一般事故小于二次；
三、具体措施计划：
1、严格遵守《道路交通安全法》，执行公司的安全规章制度和安全操作规程，精心保养车辆，出车前、行车中、收车后，应认真做好车辆的安全检查。实行轮班制的，驾驶员在交接班时应对车辆安全技术指标和服务设施进行安全检查。驾驶员每天要认真填写好行车日志、交接班记录，确保记录完整、详细。
2、合理安排作息时间，保证充足睡眠，行车途中思想集中，连续驾驶4小时应停车休息20分钟以上，24小时内实际驾驶时间累计不得超过8小时。不疲劳驾驶、不酒后驾驶和超速驾驶，不在开车时饮食、吸烟和闲谈、打电话。
3、准时参加公司召开的各种安全生产会议及教育培训。
4、安全驾驶，避免发生交通事故，不发生重大以上的交通事故。当发生行车事故时，驾驶员应以快的方式将发生事故的车号、时间、地点、受损情况、救助要求、事故原因等向当地公安交警和公司报告。事故发生后，应采取措施排除险情，尽力抢救受伤人员，认真保护事故现场，防止事故蔓延扩大。